職業規劃對于大多數求職者來說，都十分重要。因為在行業之間，薪資水平差異明顯，發展機會有多有寡，職業規劃可以幫助你決定未來的事業發展方向。

即便你選擇了有著“高薪”優勢的IT行業，但要想獲得高薪、成就一番事業也并非一樁容易事兒。在就職前或就職初期，你就應該做好職業規劃，為自己的未來立下深思熟慮之后的奮斗目標。

IT行業是個大環境，其中又有很多的分支領域。絕大多數人窮其一生也只能了解某一分支中的某些知識。要想面面俱到是不可能的，選擇一個（或幾個）感興趣的、前景好的、適合自己的領域重點發展，才是必然之路。

尤其是對技術人員，專注于某個領域這點很重要。同時，分支領域之間也是相互關聯的。廣泛了解多領域知識，全面化知識體系結構，有利于培養IT職業素養。

那么，技術人員在IT行業該怎么走呢？

在IT行業，大多數技術人員的成長大致可以分為：

第一階段：22-25歲，深入研究技術，熟練掌握一種工具，體會大學中學習的理論在實際工作中的運用,熟悉工作的環境和工作方法，人與人合作的方式 。

第二階段：25-28歲，參加項目開發，并成為項目小組技術帶頭人或者是系統分析人員，學會從系統角度理解軟件和技術，并學會與用戶交流溝通，豐富其他非IT方面的行業知識，如運輸行業、金融行業等行業的工作方式。

第三階段：28-30歲，通常職業發展會有很大變化，一般會：

? 成為高級工程師，做公司的總工程師職位；

? 成為售前支持工程師，成為與用戶談判，答辯，書寫項目方案書的高手；

? 成為項目經理，逐步學會管理隊伍；

? 也可能成為技術型銷售人員；

? 或者成為公司的CTO，走向職業經理生涯。

當然，上述這些只是大致的情況，并不是完全適用于每個技術人員的事業發展道路。你只要知道，所謂職業規劃，就是在每個階段開始前，都為自己定下一個目標，并朝著這個目標不斷前行和努力。

隨著腳踏實地不斷往前走，經驗不斷積累，可以根據自己的經驗、性格特點、做事風格、已有優勢等等因素，對自己的職業目標進行一定的調整。

在IT行業里，要想取得成功，職業規劃只是這條路上的指路明燈，最主要的還是取決于你自己的技術水平高低和努力的程度強弱。

IT行業道路是一條充滿了挑戰和冒險，收獲和艱辛并存的挑戰之路，你的每一分收獲都是要實實在在拿出你的努力去拼出來的，只有拿“技術”說話，才能在IT行業站得穩、走得遠。

最后，希望大家在2020年都能堅定地朝著自己的目標奮斗，實現自己心中所想。