近期，云和小編收到一個學生的求助:我是一名建筑專業畢業的學生，已經工作了一年多，現在建筑行業不景氣，我想換一份有前景的工作。身邊很多人向我推薦IT行業，像我這種零基礎、沒有經驗的學生報培訓班學習IT技術靠譜嗎？能不能學得會？學完之后能不能進入IT行業，找到滿意的工作呢？
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很多非計算機相關專業的童鞋在謀求轉型IT行業是都會面臨這些問題，那么這些問題的答案究竟是什么呢？小編特意請到區域高端泛IT職業教育領跑篇品牌—云和教育教學研發中心負責人韓總監來為大家解答。
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韓總監：對于非計算機專業同學們提出的這些問題，我很理解，因為在我從事IT職業教育二十多年的時間里，基本上每天都會遇到。其實IT職業教育機構對于非本專業、零基礎的學生來講，很大程度上來講是一個最佳的選擇。
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計算機專業科班出身的同學在學校里會有1-2學年的基礎，具備一定的自學能力，但是自學成才能夠直接給就業提升競爭力的成功率僅僅不到5%。因為自學需要極高的自學、理解能力和極強的自律、自制力，很多人堅持了不到三個月就放棄了，但是想要成功掌握一門技術，至少需要堅持四個月以上不間斷的學習和練習。而非本專業的同學自學難度更大，首先需要獲取自己想從事職業方向的技能要求作為學習目標，其次要有科學合理且適合個人的學習路線，最后也是需要很強的學習、理解能力和自制力，并且因為是跨專業轉行，所要付出的努力至少是計算機專業同學的三倍以上。所以說，選擇一家靠譜的IT職業教育機構，對非本專業的零基礎學員而言，是最好的選擇，你轉行、轉型所需要的知識體系與實操訓練，它都可以提供并滿足。
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聽了韓總監的話之后，你是不是茅舍頓開了呢？好人做到底，小編再送你幾點甄別靠譜IT培訓機構的注意事項吧！
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1.師資背景要靠譜
隨著技術的飛速發展，互聯網行業早已成為時代寵兒。一些培訓機構為了獲取最大化的利益，聘請剛從其他機構培訓畢業的學生進行授課，這些老師沒有任何實戰經驗。一家靠譜的IT培訓機構的專業講師至少要有行業內5年工作經驗，不然他的項目經驗無法支撐教學內容。云和教育師資全部來自企業一線，具有至少5年以上行業經驗，經過三道考試嚴格篩選，保證授課的都是最優秀的講師。
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2.教學環境要靠譜
并不是說教學空間大，教室多的培訓機構就實力好。但是優秀的硬件環境是機構資金雄厚與長期深耕IT職業教育領域的決心的體現。很多小的培訓機構蝸居在一些小型寫字樓里，僅僅只有1到2間的辦公室。小編提示，這種班是萬萬不能選的，這種機構不能保證辦公場所的長期使用，有可能以各種理由推延開班，最后攜款跑路。云和教育一基地與五中心互動，主基地占地面積6000平，百萬級oracle原廠機房、高端學術報告廳、技術體驗中心、多媒體教室等，可同時支撐1000+人現場學習。
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3.機構口碑要靠譜
口碑，無論是對培訓機構還是企業而言，都是至關重要的一環。要想長時間生存下去，口碑與品牌會起到重要的作用。所以，靠譜的機構同樣也有良好的口碑，在選擇IT培訓機構的時候，至少要對比兩家以上的機構，多聽聽畢業學員的評價聲音再做決定。云和教育，業已培養優秀畢業學員數千名，平均就業薪資7K+，業界口碑良好。
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4.教學模式要靠譜
和看電影一樣，越真實的體驗越能受到體驗者的歡迎。這也是為什么老師面授要比視頻教學更受歡迎，在面授教學中，講師能夠注意情感的誘發、情感的反饋以及情感的融入，從而激發學生濃厚的學習興趣，加深記憶。云和教育采用原廠金牌講師面授，沉浸式的教育方法，因材施教、靈活多變能帶來良好的學習感受，這是視頻授課的教育機構所無法帶來的。
it培訓機構-云和教育
最后，小編想說的是靠譜這碼子事除了和培訓機構有關外，還得看人。培訓機構就像給你一個建筑物的模子，你可以按照它的速度將建筑造出來，也好像一個領你進門的人，俗話說，師傅領進門修行靠個人。很多人把參加培訓當成了從此人生走向巔峰轉身變高富帥的救命稻草，但要記得培訓也是需要努力學習和鉆研的。
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